Thợ hàn Việt Nam làm việc tại Nhật Bản. Ảnh: Shugo Tamura.

 
Thảo Nguyên Thứ Tư | 31/01/2024 14:59

Lao động nước ngoài tại Nhật lần đầu tiên vượt 2 triệu người, dẫn đầu là người Việt Nam

Theo quốc tịch, người Việt Nam chiếm 25,3% số lao động nhập cư tại Nhật, ở mức 518.364 người. Tiếp theo là 397.918 công nhân Trung Quốc và 226.846 từ Philippines.

Theo Nikkei Asia, số lượng công nhân nước ngoài làm việc tại Nhật lần đầu tiên đạt ngưỡng 2 triệu người, theo báo cáo của Bộ Lao động, khi nước này ngày càng tiếp nhận nhiều công nhân nhà máy, người chăm sóc và lao động khác từ khu vực Đông Nam Á.

 

Số liệu trong tháng 10 đã tăng 12,4% so với cùng kỳ năm ngoái lên gần 2,05 triệu, tốc độ tăng trưởng cao hơn 6,9 điểm phần trăm so với tháng 10/2022.

Theo quốc tịch, người Việt Nam chiếm 25,3% số lao động nhập cư tại Nhật, ở mức 518.364 người. Tiếp theo là 397.918 công nhân Trung Quốc và 226.846 từ Philippines.

Về trình độ cư trú, những cá nhân thuộc lĩnh vực chuyên môn và tay nghề cao vẫn được cấp thị thực nhiều nhất, tăng 24,2% lên 595.904 người. Trong đó, những người thuộc diện "công nhân lành nghề được chỉ định" đã tăng 75,2% lên 138.518 người, bao gồm 69.462 người Việt Nam và 25.589 người Indonesia.

Số lượng công nhân lành nghề được chỉ định của Indonesia đã tăng hơn gấp đôi so với một năm trước đó. Tổng số lao động từ Indonesia đã tăng 56%, tốc độ nhanh nhất trong số tất cả các quốc tịch.

Nhật đã thiết lập thị thực lao động có tay nghề cụ thể để giảm bớt tình trạng thiếu lao động trong các lĩnh vực khác nhau. Người lao động muốn xin được thị thực này phải vượt qua bài kiểm tra kỹ năng và bài kiểm tra tiếng Nhật. Và phần lớn trong số những người có thị thực sẽ làm việc trong ngành sản xuất hoặc chăm sóc điều dưỡng.

Chuyên gia có tay nghề cao bao gồm các nhà nghiên cứu, kỹ sư và nhà quản lý. Những người lao động như vậy được hưởng ưu đãi về mặt cư trú dựa trên quá trình làm việc và thu nhập hàng năm của họ.

Tuy có nhiều quan điểm cho rằng, đồng yen yếu hơn sẽ làm giảm sức hấp dẫn của thị trường việc làm tại Nhật, thế nhưng số lượng lao động đổ vào nước này vẫn tiếp tục tăng. Yếu tố lớn nhất là mức lương cao hơn mà Nhật đưa ra, so với ở Việt Nam, mức lương trung bình hàng tháng là 320 USD vào năm 2022.

Bất ổn chính trị và kinh tế ở nước ngoài cũng là một trong những nguyên nhân đẩy người lao động đến Nhật. Nhân viên đến từ Myanmar, nơi quân đội nắm quyền kiểm soát chính phủ vào năm 2021, đã tăng 49,9% trong năm.

 

Quỹ Tiền tệ Quốc tế ước tính rằng một quốc gia sẽ trải qua quá trình di cư sang các nền kinh tế tiên tiến cho đến khi tổng sản phẩm quốc nội bình quân đầu người tăng lên khoảng 7.000 USD. GDP bình quân đầu người của Việt Nam là 4.163 USD vào năm 2022, trong khi Indonesia ở mức 4.788 USD vào cùng thời điểm.

Thị thực mà các chuyên gia có tay nghề cao có được đồng thời cũng cho phép đưa các thành viên gia đình vào chung diện. Tổng số công dân nước ngoài sở hữu nhà ở dạng gia đình vào tháng 6/2023 tại Nhật là khoảng 245.000, gấp đôi so với một thập kỷ trước đó.

Năm 2014, Bộ Giáo dục Nhật giới thiệu chương trình cho phép trẻ em nước ngoài học tiếng Nhật thay cho các lớp học thông thường ở trường. Nhưng một cuộc khảo sát vào năm tài chính 2021 cho thấy hơn 20% trẻ em đủ điều kiện không được học những bài học này, một phần do thiếu giáo viên.

Một người tại một tổ chức phi lợi nhuận cho biết: “Số lượng trẻ em cần hỗ trợ đã tăng lên kể từ nửa cuối năm 2023, trong khi phía trường học và các tổ chức tư nhân đều không đủ nhân sự và thời gian để đáp ứng”.

Có thể bạn quan tâm:

 Làn sóng "xuất ngoại" của các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Trung Quốc

Nguồn Nikkei Asia