Muốn răn mình, hãy đi khuyên người!

→Sáu nhà lãnh đạo trẻ đang làm "xanh" thế giới

→Doanh nhân tuổi nào dễ thành công?

Theo các cách giúp đỡ truyền thống, nếu bạn không thể hoàn thành mục tiêu của mình, bạn nên hỏi lời khuyên. Tìm một người thành công trong công việc, được thăng chức, tạo điểm số cao, đạt được mục tiêu giảm cân, hoặc có sự ổn định tài chính mà bạn cho rằng đáng tin cậy. Người này sẽ cho bạn những lời khuyên từ những kinh nghiệm mà họ đã trải qua, mặc dù nó không hoàn toàn phù hợp với hoàn cảnh của bạn.

Viết trong Tạp chí Quản lý MIT Sloan, Lauren Eskreis-Winkler, một nhà tâm lý học Wharton, người nghiên cứu động cơ, và Ayelet Fishbach, Giáo sư khoa học hành vi tại Đại học Chicago Booth, giải thích rằng các nhà tâm lý học đã biết các vấn đề liên quan đến tự kiểm soát, thiếu động lực để biến đổi suy nghĩ thành hành động.

"Nhận ra điều này, chúng tôi quyết định biến giải pháp chuẩn để tự kiểm soát trên não bộ: Nếu thay vì tìm kiếm lời khuyên, chúng tôi đã yêu cầu mọi người đấu tranh," Eskreis-Winkler và Fishbach cho biết. Để trả lời câu hỏi này, họ đã tiến hành một loạt các thí nghiệm đã chỉ định những người đang tự đấu tranh với bản thân để tư vấn cho những người khác về chính những vấn đề mà chính họ gặp phải. Những người tham gia khảo sát bao gồm những người thất nghiệp đang cố gắng tìm việc làm, người phải đấu tranh với bản thân để chi tiêu tiết kiệm hơn, hay những bậc cha mẹ đang đau đầu với đám trẻ học hành chểnh mảng...

"Mặc dù đưa ra lời khuyên không trao đổi thông tin mới cho người đưa ra lời khuyên, chúng tôi nghĩ rằng nó sẽ làm tăng sự tự tin của người cho lời khuyên", hai  nhà tâm lý học cho biết. "Niềm tin vào khả năng của một người có thể kích thích động lực và thành tích thậm chí còn nhiều hơn khả năng thực tế."

Kết quả cho thấy luận án của họ là đúng. Trong một nghiên cứu, những người thất nghiệp đã đưa ra lời khuyên cho các đồng nghiệp kém phát triển của họ. Sau đó tất cả những người tham gia đọc các mẹo tìm kiếm việc làm từ trang tư vấn nghề nghiệp The Muse. Sau khi đưa ra và nhận được lời khuyên, 68% số người thất nghiệp nói rằng họ cảm thấy có động lực hơn để tìm kiếm việc làm sau khi đưa ra lời khuyên hơn là họ đã làm sau khi nhận được.

Eskreis-Winkler và Fishbach thấy rằng: 72% người đang cố gắng tiết kiệm chi tiêu cho biết việc đưa ra lời khuyên thúc đẩy họ tiết kiệm tiền nhiều hơn là nhận lời khuyên từ các chuyên gia; 77% nhân viên đang có vấn đề với người quản lý cho biết họ có động lực hơn để kiểm soát tính khí sau khi tự khuyên người khác đừng tức giận; và 72% người lớn đang gặp khó khăn để giảm cân nói rằng việc đưa ra lời khuyên giảm cân khiến họ cảm thấy tự tin hơn về việc giảm cân so với việc nhận được lời khuyên từ chuyên gia dinh dưỡng.