Cổ đông REE băn khoăn về khoản thưởng lớn

Tại Đại hội, một cổ đông đã đặtvấn đề, mức thưởng cho Ban điều hành quá cao, các cổ đông sẽ bị thiệt. Bên cạnh đó lợi nhuận để lạiquá lớn, vì sao DN không chia thêm cổ tức?

Con số 52 tỷ đồng tiền thưởng là điều "nằm mơ cũng không thấy" củakhông ít DN có quy mô vài trăm lao động. Nhưng mức thưởng này đã được cổ đông REE thống nhất vớiBan điều hành Công ty từ cuộc họp đầu năm 2013. Lần đó, cổ đông đã đồng ý thưởng cho Tổng giám đốcvà các giám đốc điều hành 30% phần lợi nhuận sau thuế vượt kế hoạch.

Theo BCTC năm 2013, REE lãi ròng hơn 1.000 tỷ đồng, vượt kế hoạch365 tỷ đồng. Nếu tính đúng 30% trên số lãi vượt này, thậm chí, số tiền thưởng cho Ban điều hành là110 tỷ đồng. Tuy nhiên, như ông Dominic Scriven, Phó chủ tịch HĐQT REE giải thích, Ban điều hànhchỉ được thưởng trên những gì họ thực sự tạo ra, do đó, phần lãi đột biến hơn 190 tỷ đồng từ chênhlệch tỷ giá được trừ ra khi tính thưởng.

Ông Dominic cho rằng, Ban điều hành cần được thưởng, vì họ là nhữngngười trực tiếp tạo ra lợi nhuận. Còn theo bà Nguyễn Thị Mai Thanh, Chủ tịch HĐQT kiêm Tổng giámđốc REE, cần phải khuyến khích Ban điều hành bằng khoản thưởng, vì làm thế chỉ có lợi cho cổđông.

Dẫu vậy, có một thực tế là, dù lợi nhuận vượt kế hoạch, nhưng REEvẫn còn một vài mảng hoạt động chưa tốt. REE Industries có doanh thu giảm 26% và lợi nhuận giảm22,6%. Công ty con khác là REE Property, chuyên phát triển kinh doanh và khai thác bất động sản vẫncòn 5.000 m2 diện tích văn phòng chưa cho thuê được…

Cũng có một thực tế là, có những DN chấp nhận để dành lợi nhuận đểhạch toán cho năm sau, vì biết rằng với việc thuế thu nhập DN giảm từ 25% xuống còn 22%, giúp họtăng thêm một khoản lợi nhuận. Giả sử, năm 2013 REE chỉ vượt kế hoạch 65 tỷ đồng và 300 tỷ đồng cònlại (tính cả lợi nhuận đột biến từ chênh lệch tỷ giá) "để dành" cho năm 2014, thì tiền thưởng năm2013 sẽ ít đi, nhưng lợi nhuận năm nay của Công ty sẽ có thêm 9 tỷ đồng từ thuế suất thuế thu nhậpDN giảm.

Hơn 52 tỷ đồng được quy ra cổ phiếu theo giá thị trường cuối năm2013, tương đương gần 2 triệu cổ phiếu. Dù "lăn tăn", nhưng rốt cuộc, đã không có cổ đông nào đưara đề nghị giảm mức thưởng này.

Đối với câu hỏi của cổ đông về việc tại sao không chia cổ tức caohơn? (Năm 2013, REE chia cổ tức 1.600 đồng/cổ phần), ông Dominic giải thích: "REE đang có rất nhiềudự án để đầu tư, nên muốn dành lại một phần lợi nhuận cho mục đích này. Trong điều kiện thị trườnghiệu quả thì lợi ích của cổ đông đã được phản ánh đầy đủ vào giá cổ phiếu. Nhưng do thị trườngkhông hiệu quả, nên HĐQT đang nghĩ cách để chuyển phần lợi ích còn lại cho cổ đông". Bà Thanh nóirõ hơn là có thể REE sẽ chia cổ tức bằng cổ phiếu.

Bà Thanh cho biết, lợi nhuận sau thuế quý I/2014 của Công ty ước150 - 200 tỷ đồng, trong khi kế hoạch cả năm 2014 là 892 tỷ đồng. Bà Thanh giải thích thêm, dù nhìnvào con số sẽ thấy kế hoạch lợi nhuận năm nay giảm 8,6% so với kết quả thực hiện năm trước, nhưngnếu loại trừ yếu tố chênh lệch tỷ giá thì kế hoạch lợi nhuận năm nay cao hơn 14%.