Ban điều hành HPG có thể được thưởng do vượt kế hoạch lợi nhuận

Năm 2012, Công ty Cổ phần Tập đoàn Hòa Phát ( HPG) đạt 17.122 tỷ đồng doanh thu và 1.031 tỷ đồng lợi nhuận sau thuế.

So với chỉ tiêu đã được Đại hội đồng cổ đông năm 2012 thông qua, HPG chỉ đạt 95% kế hoạch doanh thu nhưng lại vượt tới 14% kế hoạch lợi nhuận sau thuế.

Trước đó, Nghị quyết Đại hội đồng cổ đông năm 2012 của HPG cho biết, trong trường hợp kết quả sản xuất, kinh doanh vượt kế hoạch đề ra, Ban điều hành HPG sẽ được thưởng tối đa 5% phần lợi nhuận sau thuế vượt kế hoạch.

Như vậy, ban điều hành HPG có khả năng được thưởng tối đa 6,25 tỷ đồng. Ngoài ra, HĐQT HPG cũng sẽ được hưởng thù lao là 1% lợi nhuận sau thuế, tương đương 10,3 tỷ đồng.

Ngày 29/3 tới, HPG sẽ họp đại hội đồng cổ đông năm 2013. Năm nay, HĐQT công ty sẽ trình cổ đông kế hoạch doanh thu 18.500 tỷ đồng và lợi nhuận sau thuế 1.200 tỷ đồng, lần lượt cao hơn mức thực hiện năm 2012 là 8% và 16%.

Đồng thời, HPG dự kiến chi trả cổ tức năm 2013 là 20%, bằng mức trả năm 2012. Hiện HPG đã thực hiện chi trả đợt 1/2012 với tỷ lệ 10%, đợt 2 dự kiến sẽ trả trong khoảng từ tháng 5 đến tháng 8 năm 2013.

Ngoài ra, để khuyến khích Ban điều hành, cũng như các năm trước, HĐQT HPG trình cổ đông xem xét thông qua mức thưởng trong trường hợp kết quả sản xuất kinh doanh hoàn thành vượt kế hoạch, tỷ lệ tối đa bằng 5% lợi nhuận sau thuế vượt kế hoạch.

Hiện ban điều hành của HPG gồm ông Trần Tuấn Dương là Tổng giám đốc, 2 Phó Tổng giám đốc là bà Nguyễn Thị Thảo Nguyên và ông Nguyễn Việt Thắng.

Trước đó, tại Công ty Cổ phần Cơ điện lạnh ( REE), do hoàn thành vượt kế hoạch kinh doanh năm 2012, Ban điều hành công ty cũng được thưởng 30% phần lợi nhuận sau thuế vượt kế hoạch, tương đương 19,4 tỷ đồng.

Nguồn Khampha